Il D.Lgs. n. 96/2026 introduce un nuovo quadro normativo sulla trasparenza retributiva, rafforzando gli strumenti di contrasto alle discriminazioni salariali. Il decreto non prevede sanzioni...
Con la circolare n. 25 del 28 maggio 2026, l’INAIL ha aggiornato i limiti minimi di retribuzione imponibile da utilizzare per il calcolo dei premi assicurativi per l’anno 2026, recependo la...
L’INPS, con la circolare n. 60 del 21 maggio 2026, ha introdotto un nuovo regolamento per la dilazione dei debiti contributivi, approvato dal Ministero del Lavoro. La riforma...
La circolare n. 43 del 2026 dell’INPS aggiorna le aliquote contributive per i datori di lavoro agricoli. Conferma l’impianto per operai a tempo determinato (OTD), indeterminato (OTI) e...
Scade il 30 Aprile 2026 il termine per l’invio del Rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2024-2025. L’adempimento è obbligatorio per le...
Dal 7 aprile 2026 entra in vigore la legge n. 34/2026 sulle PMI, che introduce specifiche disposizioni in materia di lavoro agile. L’art. 11 interviene sugli obblighi di salute e...
Dal 1° gennaio 2026 la legge di Bilancio innalza il limite di esenzione fiscale dei buoni pasto elettronici da 8 a 10 euro al giorno, per ridurre il cuneo fiscale e aumentare il potere...
Dopo la concentrazione iniziale delle scadenze, il 16 dicembre diventano centrali i versamenti legati alla rateizzazione dell’IVA annuale 2024, che giunge alla sua ultima...
L’INPS si pronuncia sul Nuovo Bonus Mamme e spiega in dettaglio la procedura di domanda, le modalità di accesso al servizio e le funzioni delle varie sezioni online. Le...
Il Ministero del Lavoro, con l’Interpello n. 3 del 2025, chiarisce che il DURC non può essere considerato regolare se il datore di lavoro ha debiti composti solo da sanzioni...
